Vakantieverlof

Vakantieverlof is mogelijk voor kinderen van wie de ouders/verzorgers vanwege het specifieke beroep van één van hen alleen buiten de schoolvakanties op vakantie kunnen gaan. De directeur kan dit verlof alleen verlenen wanneer een werkgeversverklaring wordt overlegd waaruit blijkt dat geen verlof binnen officiële vakanties mogelijk is. De ‘specifieke aard van het beroep’ moet blijken uit een gewaarmerkt document afgegeven door de werkgever of indien de ouder zelfstandige is, uit een verklaring. Het vakantieverlof mag maar eens per schooljaar worden verleend, het mag niet langer duren dan tien schooldagen en mag niet plaatsvinden tijdens de eerste twee weken van het schooljaar. Ook moet dit  de enige vakantie  in het schooljaar zijn.

‍